Sie sind Ingenieur (w/m/d) des Bauingenieurwesens oder der Versorgungstechnik oder haben sich in diesen Fachrichtungen zum Meister bzw. Techniker (w/m/d) weiterqualifiziert? Im Zuge von Bauprojekten konnten Sie idealerweise Erfahrung im Projektmanagement sammeln? Dann sollten wir uns kennenlernen!

Für unsere Großprojekt in Lübeck suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Versorgungs- oder Bauingenieur, Gebäudetechniker oder Meister (w/m/d) als Bauleiter (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Sanitärtechnik.

WAS ES ZU TUN GIBT

Im Rahmen unserer Projekte im Schlüsselfertigbau / Hochbau wickeln Sie alle Arbeiten rund um die TGA-Gewerke Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär ab und begleiten aktiv die Bauausführung.

In Ihrem Projektabschnitt übernehmen Sie die technische Steuerung sowie die Betreuung der beauftragten Nachunternehmer und sorgen für einen reibungslosen Bauablauf.
Gemeinsam mit Ihrem Team stellen Sie die qualitativ einwandfreie, termin- und kostengerechte Ausführung sicher.
Während der gesamten Bauphase sind Sie für Kunden und Auftraggeber der zentrale Ansprechpartner (w/m/d) im Bereich Technische Gebäudeausrüstung.
Mit Ihrem versorgungstechnischen Fachwissen wirken Sie auch bei der Erstellung von Angebots- und Nachtragskalkulationen mit.

Auch als motivierter Berufseinsteiger (w/m/d) haben Sie die Möglichkeit, sich bei uns weiterzuentwickeln und langsam in die Aufgaben der Bauleitung hineinzuwachsen.

WEN WIR SUCHEN

Sie haben ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Gebäude- und Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen o. ä. oder alternativ eine entsprechende Weiterbildung zum staatlich geprüften Meister / Techniker (w/m/d) absolviert.
Zusätzlich konnten Sie Berufserfahrung in der TGA-Branche sammeln – speziell in der Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Sanitärtechnik und idealerweise mit Schnittmengen zum Hochbau / SF-Bau.
Willkommen sind auch Berufsanfänger (w/m/d), die Interesse an einer fundierten Einarbeitung haben und Schritt für Schritt in unseren Projekten Verantwortung übernehmen möchten.
Sie gehen Ihre Aufgaben engagiert und motiviert an und schätzen den Austausch mit Ihrem Team.

WAS WIR BIETEN

Attraktive Tarifvergütung inklusive 13. Gehalt und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge gemäß Tarif
Flexible Arbeitszeiten mit Gleittagsregelung und variabler Home Office-Gestaltung
30 Tage Urlaub, zusätzlich sind der 24.12. und 31.12. regelmäßig arbeitsfrei
Moderne Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen, topaktueller IT-Ausstattung und Dienst-iPhone
Sorgfältige und individuelle Einarbeitung, Willkommenstag und Mentorenprogramm
Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, unterstützt durch unser Personalentwicklungs-Team
Mitarbeiter-Events, z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Sportveranstaltungen
Vergünstigtes ÖPNV-Jobticket und Mitarbeiterparkplätze
Mitarbeiter-Portal mit Vergünstigungen bei über 800 Kooperationspartnern

Die angeführten Benefits können je nach Standort und Tochterunternehmen variieren

ÜBER UNS

Die ZECH Hochbau AG plant, baut und betreibt schlüsselfertige Großprojekte und ist eines der führenden Unternehmen in diesem Segment in Deutschland. Seit 2021 im Verbund mit der ZECH Group und der Gustav Zech Stiftung, sind wir ein starkes und sowohl für Kundinnen und Kunden als auch Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gleichermaßen attraktives Unternehmen. Mit rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzen wir in partnerschaftlicher Zusammenarbeit mit unseren Kundinnen und Kunden verschiedenste Projekte um und arbeiten stetig an innovativen und effizienten Lösungen für die Baubranche. Dabei gehören Planung, Bau und Betrieb von Bürogebäuden, Kliniken, Sport- und Eventstätten, Hotels, Justizvollzugsanstalten, Industriebauten und Verwaltungsgebäuden zu unseren Kompetenzen. In unseren innovativen Teams wirst du zu einem wertvollen Mitglied, dem Freiraum für eigene Ideen überlassen und Verantwortung übertragen wird.

Ansprechpartner

Bastian Schroeder Teamleiter Recruiting

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